Сбербанк превратился в полное говно.
Работают на месте начальников такие тупые овцы, от которых трясутся все остальные нормальные сотрудники. Ребрендинг, реорганизация, модернизация и прочая х'''. Для чего? Установили спутники 2 года назад - настроить не могут, - Зачем? Скоро реорганизуют и спутники нафиг никому не нужны будут. Кроме этого, раз сейчас отделение, то заказали ВИДЕОКОНФЕРЕНССВЯЗЬ и закупили оборудование. Зачем оно будет потом, когда останется 20 человек? В ответ специалисты отвечают, что план - есть план. Хотят сэкономить, нанимают сторонние организации для охраны, обслуживания, в итоге платят сторонним организациям в 2-3 раза больше, чем сокращенному сотруднику. Таких вопросов в Сбере много.
Валить из Сбера нужно всем и по возможности в качестве клиента выбирать другой банк. Главная задача у Сбера выйти на международный рынок, а свой рынок он теряет. Пока начальники не повернутся лицом к сотруднику, говна меньше не станет.
|